Menjadi Pemimpin Ideal? Kenapa Tidak!
Kepemimpinan merupakan aspek dasar kesuksesan sebuah organisasi. Pemimpin mampu memandang ke depan, menata, dan meracik sumber daya yang dimiliki untuk kemulusan tujuan organisasi yang ingin dicapai. Kemampuan memimpin dapat ditingkatkan dari berbagai cara. Salah satunya adalah kemampuan memahami bagaimana karyawan berpikir tentang kepemimpinan, bagaimana karyawan menilai situasi kerja, dan bagaimana karyawan menilai proses penting yang terjadi dalam pekerjaannya sehari-hari sebagai karyawan. Seorang pemimpin pastilah punya pemahaman tentang lingkungan internal maupun eksternal organisasi yang dipimpin dari titik dirinya sendiri. Akan tetapi pemimpin atau bakal pemimpin perlu menyelami dan mengetahui sudut pandang orisinal karyawan.