Perencanaan Dan Pengembangan SDM

Sumber daya manusia sangatlah dibutuhkan untuk melakukan kegiatan perekonomian. Akan tetapi, tidak

semua organisasi mengerti kepentingan mengenai peranan SDM, hingga memudahkan pengurangan "staf" yang

dipekerjakan. Keegoisan yang tinggi karena merasa dengan mudahnya untuk merekrut pegawai lagi dikarenakan

banyak orang yang tak sedikit untuk mengantri menjadi pekerja, mengabaikan kewajiban/kewenangan pegawai

yang sesungguhnya. Disaat berkembangnya ilmu pengetahuan serta teknologi yang pesat serta maju,

perusahaan sadar betapa dibutuhkannya kualifikasi SDM untuk kemajuan usahanya. Saat ini, SDM tidak hanya

dipandang sebagai tenaga operasional belaka, akan tetapi mereka juga merupakan asset bagi kemajuan perusahaan.

Sekarang adalah era dimana SDM berubah jadi asset penting dalam organisasi dimana SDM disebut sebagai

human capital.